Der er afsat 42,5 mio. kr. i overenskomsperioden 2011-2013 til økonomisk støtte til projekter og indsatser, som på forskellig vis fremmer statslige arbejdspladsers og medarbejderes udvikling. Støtten kanaliseres gennem fire politiske udvalg.

FUSA-udvalget støtter tværgående udviklings- og omstillingsprojekter på arbejdspladserne. OPU, CLOPU og APU støtter projekter, som er målrettet bestemte medarbejdergrupper – henholdsvis LO-, FTF- og AC-grupperne. Der kan søges om støtte fra flere udvalg samtidig. Her i centret hjælper vi jer med at sende ansøgningen til det rigtige udvalg.

Det er enkelt at søge
Det kræver kun en projektbeskrivelse med et budget at søge økonomisk støtte til jeres indsats. Ansøgningen skal være godkendt af arbejdspladsens arbejdsgiver- og arbejdstagerside. Send ansøgningen til udvalg@kompetenceudvikling.dk.

Kontakt os på tlf. 3318 6969 for at få rådgivning om mulighedene for økonomisk støtte så tidligt som muligt. Vi giver sparring på ideer og udviklingsbehov, hjælp til projektdesign, input til projektbeskivelsen og er med til at øge chancen for økonomisk tilskud.

Strategiske indsatser
De fire udvalg har hver især opstillet strategiske indsatsområder, men der er mange fællestræk under temaerne:

• Klar til forandring
• Gode rammer for læring
• Kom godt igennem omstilling og forandring

Signaturprojekter

• Skift spor
• Fra ufaglært til faglært
• Elever i staten

Øvrige generelle tilskud

• Arbejdspladser med særlige behov som følge af store omstillinger og afskedigelser
• Integrations- og oplæringsstillinger
• Individuel kompetenceudvikling støttes via Kompetencefonden og søges via arbejdspladsen og ikke SCK

Læs hvad der sker, når I har fået bevilget tilskud.

OPU er en forkortelse for Offentligt Ansattes Organisationer (OAO) og Personalestyrelsens Udvalg. OPU blev oprettet ved overenskomstaftalen 2008-2011. OPU's formål er at understøtte kompetence- og jobudvikling hos udvalgets målgruppe. Læs mere om OPU og hvad der gemmer sig bag.

APU er en forkortelse for AC og Personalestyrelsens Udvalg. Udvalget er oprettet ved overenskomsten 08-11 for at målrette, gennemføre og understøtte kompetence- og jobudviklingsaktiviteter rettet mod den målgruppe, som er omfattet af AC's aftale og forhandlingskompetence i staten. Læs mere om APU og hvad der gemmer sig bag.

FUSA er forkortelsen for Fonden til Udvikling af Statens Arbejdspladser. Formålet med FUSA er at finansiere initiativer, der medvirker til at udvikle statens arbejdspladser. En del af FUSAs midler er øremærket til at yde støtte til arbejdspladser med særlige behov, herunder omstillingsbehov. Læs mere om FUSA og om hvad der gemmer sig bag.