Hvordan kan man beskrive sine egne kompetencer?

Kvalifikationer og kompetencer
Hvad er forskellen på kompetencer og kvalifikationer. Kvalifikationer er alt det du har lært og kan huske, kompetencer er, når du i praksis viser, at du kan bruge dine kvalifikationer. Kvalifikationer er personlige. Kompetencer skal foldes ud i en sammenhæng i en ramme, typisk en arbejdsplads. Men hvordan kan man gribe beskrivelsesprocessen an? 

Det er der arbejdet en del på i forbindelse med begrebet ”anerkendelse af realkompetencer” altså at få anerkendt det man kan i praksis. Typisk i forbindelse med påbegyndelse af en efteruddannelse.

Min kompetencemappe
I forbindelse med realkompetencelovgivningen har Undervisningsministeriet udviklet et beskrivelsessystem, som er gratis tilgængeligt på internettet for alle ”minkompetencemappe.dk”

Her kan man beskrive sine egne kompetencer og erfaringer, både dem fra fritidslivet og fra arbejdslivet, hvilke arbejdspladser man har været på og hvad man har lært der. Det er både generelle kompetencer som fx lærings- og udviklingskompetencer og mere specifikke faglige kompetencer, som IT- kompetencer og at arbejde med tal.

Udfyld mappen til eget brug eller vis den til andre
Man bestemmer selv, hvem der skal se ens kompetencer og hvor mange af kompetencerne, der skal være synlige. Min kompetencemappe er nemt at gå til men det kan være godt med hjælp til indføringen. Hvis du er på en arbejdsplads, hvor det er aktuelt at beskrive dine kompetencer, så prøv at gå ind på siden. Det er gratis og åbent for alle og du bestemmer, hvem der skal se hvad du skriver om dig selv. Du kan også bruge kompetencemappen til at forberede til dig til din næste MUS.

Har du brug for sparring
Hvis din arbejdsplads gerne vil arbejde systematisk med kompetencebeskrivelser stiller Statens Center for Kompetenceudvikling gerne op til rådgivningsmøder for SU, for HR eller på medarbejdermøder. Vi hjælper også gerne selve beskrivelsesprocessen i gang for mindre medarbejdergrupper. Kontakt os på 33 18 69 69 eller skriv en mail til sej@kompetenceudvikling.dk

Prøv min kompetencemappe