Hvad er formålet
Læring i praksis og læringsmiljø fokuserer på den kompetenceudvikling, som finder sted i forbindelse med, at vi løser vores arbejdsopgaver, samt på de forhold som spiller ind på vores muligheder for kompetenceudvikling i jobbet. Vi lærer hele tiden og indgår i læringsmiljøer – på arbejdspladsen og i mange af livets andre forhold.
Denne dag stiller vi skarpt på forskellige metoder til læring og folder ud hvad læringsmiljøbegrebet dækker over. Desuden arbejder vi med, hvordan I konkret kan arbejde med at udvikle arbejdspladsens læringsmiljø og dermed mulighederne kompetenceudvikling og læring via praksis.
Hvem kan deltage
Mødet er gratis - og alle ansatte i staten kan deltage. Målgruppen er især HR/personalemedarbejdere, ledere og medarbejderrepræsentanter i staten.
Hvor og hvornår
Tirsdag den 12. juni kl. 9-16 hos Statens Center for Kompetenceudvikling.
Hvad vil der ske
Den første del af dagen vil vi præsentere en forståelse af, hvad læring i praksis og læringsmiljø er. Herunder forskellige metoder til læring i praksis, samt definition og udfoldelse af læringsmiljøbegrebet – hvad er et læringsmiljø, og hvilke forhold spiller ind på og skaber læringsmiljøet.
På den anden del af dagen arbejder vi i grupper med, hvordan arbejdspladser konkret kan udvikle deres læringsmiljø. Herunder de forskellige forhold som spiller ind på læringsmiljøet, og konkrete håndgreb til at ændre på og udvikle læringsmiljøet.
På mødet vil der være en afveksling mellem oplæg med plads til spørgsmål og kommentarer, samt arbejde i grupper om hvordan arbejdspladsens læringsmiljø konkret kan ændres. I gruppearbejdet forholder man sig til, hvorledes der kan arbejdes med de forskellige elementer i et læringsmiljø med ens egen organisation i mente. Således er der fokus på, at I får noget viden med hjem af både teoretisk og praktisk karakter, samt at I har mulighed for at tale sammen og blive inspireret af hinanden.
Hvem møder du
Eftermiddagens vært er organisationspsykolog Nanna Kristensen.
Arrangementet er afholdt.
